2025年7月28日至8月1日，首都医科大学附属北京胸科医院开启以“七秩同心· 新力同行”为主题的2025年新职工入职培训。盛夏八月，生机盎然，希望涌动。首都医科大学附属北京胸科医院迎来85名朝气蓬勃的新成员。他们怀揣对医学事业的无限热忱与美好憧憬，正式加入“胸科”大家庭，为医院高质量发展注入崭新活力。

铸魂：领导指引明方向

　　潘军华书记以“传承、担当、未来”为关键词，为新职工带来一堂立意深远的思想启迪课。他开宗明义，强调了坚定理想信念的基石作用。他提到“理想指引人生方向，信念决定事业成败”，从一名“合格职工”成长为“时代担当者”，需不断学习，钻研专业技术，努力成为行业领袖，实现个人和医院共成长。潘书记殷切寄语新职工：要立足当下，科学规划；要求真务实，勇于创新；要在胸科医院这片热土上，施展才华；要奋发有为，实现个人价值与医院发展的共同跃升，做有理想、有本领、有担当的新时代胸科青年。

　　聚焦新起点，李晓北院长以“从被动等待到主动向前”为主题，结合时代的特征、医院的期望和社会的需求，指出青年医生就是医院的未来，激发青年医师成长动能与主动学习之道。他深刻指出了青年医师面临的机遇和挑战，并鼓励大家要超越“等安排”，做到“有准备、有思考、有反馈”。他殷切号召全体新同仁，深刻理解并自觉遵循“盛德敬业、精诚济世”的崇高院训精神，为新职工注入了强大的精神动力，指明了奋进方向。

　　李亮副院长以“我的胸科，我的家”为主题，深情回溯了医院七十年波澜壮阔的发展画卷。由医院名称的演变，延伸到医院功能的转变，再以老前辈老专家的经历及精神、鼓舞新职工积极向上，勇敢拼搏。从建院初期的艰苦创业、筚路蓝缕，克服重重困难奠基立业，到如今集现代化、智能化于一体的医疗大楼即将拔地而起，这一路镌刻着一代代胸科人矢志不渝的精神、接力奋斗所书写的不朽篇章。

筑基：系统培训强根基

　　培训中，党委办公室、团委办公室、院长办公室、人力资源处、纪检办公室等20个科室分别就突发应急预案和外事管理、廉洁纪律教育、党团建设、廉洁从业、人事规章制度、等规章制度进行介绍与解读。此外，医务处、感染管理处、疾病预防控制处等6个科室分别为新职工进行医疗制度宣贯、医疗质量与安全等医师专场培训。

　　各个职能部门就自己的工作内容为新职工做了全面、具体的介绍，大家进一步熟悉了医院各个部门工作内容及流程，为今后工作顺利开展奠定了基础。

　　为了帮助新职工“知院史、明院情、铸院魂”，深刻理解医院的文化根脉和精神传承，本次迎新会特别安排了参观院史馆这一重要环节。在讲解员的引导下，全体新职工怀着敬仰之心，踏入了记录着北京胸科医院70年峥嵘岁月与辉煌成就的殿堂。

扬帆：携手奋进谱新篇

　　“追风赶月莫停留，平芜尽处是春山”。满载着医院的殷切期望与坚定的个人理想，85名胸科新兵即将奔赴各自的岗位。他们作为“胸科”大家庭的新鲜血液，定当扬帆起航，逐梦新征，用仁心仁术守护生命健康，以智慧汗水书写职业荣光，在建设健康中国的伟大征程中，谱写属于新一代胸科人的精彩篇章！